تعیین اندازه ی نمونه در طرح نیروی کار مرکز آمار ایران

Authors

نعیمه آبی

naeimeh abi رضا نواب پور

reza navvabpour

abstract

بیش تر مراکز ملی آمار، به منظور صرفه جویی در منابع موجود برای اجرای طرح های آمارگیری نمونه ای، به ناچار این طرح ها را در سطح ملی بهینه می کنند؛ ولی نیاز به اطلاعات جزئی تر در سطح جامعه های کوچک تر (مثل استان ها، شهرستان ها و یا صفت هایی مانند جنسیت یا گروه های سنی) همواره احساس می شود. با توجه به این رویکرد، باید اندازه ی نمونه را به گونه ای به دست آورد که با کمک آن، براوردها هم در سطح ملی و هم در سطح هر یک از زیر جامعه ها بهینه شوند. از آن جا که آمارگیری نمونه ای چرخشی یکی از مهم ترین روش های آمارگیری نمونه ای در طرح های مراکز ملی آمار به حساب می آید؛ در این مقاله ابتدا اندازه ی نمونه ی بهینه برای آمارگیری نیروی کار- که مرکز آمار آن را به صورت فصلی و با استفاده از نمونه گیری چرخشی اجرا می کند- را به دست آورده، سپس به کمک روش های تعیین اندازه ی نمونه برای براورد در ناحیه های کوچک، اندازه ی نمونه ی تخصیص داده شده به هر یک از زیرجامعه ها (استان ها) به دست می آید.

Upgrade to premium to download articles

Sign up to access the full text

Already have an account?login

similar resources

تعیین اندازه‌ی نمونه در طرح نیروی کار مرکز آمار ایران

بیش‌تر مراکز ملی آمار، به‌منظور صرفه‌جویی در منابع موجود برای اجرای طرح‌های آمارگیری نمونه‌ای، به ناچار این طرح‌ها را در سطح ملی بهینه می‌کنند؛ ولی نیاز به اطلاعات جزئی‌تر در سطح جامعه‌های کوچک‌تر (مثل استان‌ها، شهرستان‌ها و یا صفت‌هایی مانند جنسیت یا گروه‌های سنی) همواره احساس می‌شود. با توجه به این رویکرد، باید اندازه‌ی نمونه را به گونه‌ای به دست آورد که با کمک آن، براوردها هم در سطح ملی و هم...

full text

شیوه ی محاسبه ی نرخ تورم در مرکز آمار ایران

شاخص قیمت به عنوان یک متغیر کلان اقتصادی نشان دهنده ی چگونگی تغییرات سطح عمومی قیمت ها است و تغییرات قیمت کالاها و خدمات را تنها در یک عدد خلاصه می کند و به صورت کمی وضعیت قیمت را در سال های مختلف با هم مقایسه می کند. اهمیت شاخص قیمت ها را می توان در کاربرد آن جستجو کرد. استفاده از شاخص قیمت ها در تبدیل متغیرهای اسمی کلان اقتصادی (مانند تولید یا درامد اسمی) به متغیرهای واقعی و محاسبه ی نرخ تورم...

full text

تاثیر اندازه ی دولت بر بهره وری نیروی کار و سرمایه در بخش های کشاورزی و صنعت در ایران

تأثیر اندازه ی دولت بر میزان بهره وری عامل های تولید در بخش های اقتصادی، معیاری برای سنجش میزان موفقیت دولت در دستیابی به هدف های خود دارای اهمیت می باشد. این پژوهش تأثیر اندازه ی دولت را بر بهره وری نیروی کار و سرمایه در بخش های صنعت و کشاورزی در دوره ی زمانی 1385-1350 در ایران مورد بررسی قرار داده است. برای بررسی تأثیر دخالت دولت در بازار کار از معیار نسبت شاغلان بخش دولتی به کل شاغلان و برای...

full text

تعیین اندازه نمونه به وسیله آمار بیز در استنباط آماری

روشهای آماری به اندازههای نمونه بستگی دارند. یک نمونه با اندازه بهینه هزینه زیادی ندارد و دقت کافی را فراهم می کند چون توزیع نمونه به چند پارامتر بستگی دارد، تعیین نمونه با اندازه بهینه در آمار کلاسیک همیشه آسان نیست . در این پایان نامه، بعد از تعریفهای مقدماتی، چند روش بیز برای تعیین نمونه با اندازه بهینه معرفی می شود. در فصل دوم روش بیشینه امید مطلوبیت (meu) را برای تعیین نمونه بهینه ارائه می...

15 صفحه اول

گره نیروی کار در ایران

همواره مباحث مربوط به ایجاد اشتغال و رفع بیکاری، به عنوان یکی از مهم­ترین نیازهای هر جامعه­ای، مورد توجه و مطالعه صاحب­نظران اقتصادی بوده است. به علاوه، بیکاری به عنوان یک پدیده مخرب اقتصادی، اجتماعی و سیاسی،یکی از دغدغه­های اصلی دولت­ها محسوب می­شود؛ که رفع آن به عنوان یکی از وظایف اصلی و اولیه بر عهده آنها است.  برای مبارزه با بیکاری و حل مسئله اشتغال باید ابتدا کانال­هایی که به افزایش بیکاری...

full text

نقش بهره‎وری در تعیین سطح دستمزد نیروی کار در بخش صنعت ایران (1376تا1382)

هدف اصلی این مطالعه، بررسی نقش بهره‎وری در تعیین دستمزد نیروی کار در بخش صنعت ایران می باشد، برای این منظور مدل چانه زنی دستمزد را در زیر بخش‎های صنعت (کارگاه‎های بزرگ) با استفاده از چهارچوب داده‎های تلفیقی و روش اثرات ثابت در فاصله سال‎های 1376تا1382 تخمین‎زده‎ایم. نتایج به‎دست آمده حاکی از آن است که هر دو متغییر توضیحی مدل یعنی بهره‎وری و دستمزد جایگزین تاثیری مثبت برسطح دستمزدها دارند. با ا...

full text

My Resources

Save resource for easier access later


Journal title:
بررسی های آمار رسمی ایران

جلد ۲۰، شماره ۲، صفحات ۲۲۹-۲۵۰

Hosted on Doprax cloud platform doprax.com

copyright © 2015-2023